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用人理念

    企业崇尚诚信、激情、务实、合作的核心价值观,积极营造出彼此尊重、追求卓越、以工作结果为导向的企业文化氛围,力求在工作中充分发挥每个人的才智和潜能。

    吸引具备开放、积极心态的专业人才,建设一支高度专业化、职业化、国际化的团队,打造个人才能不断发挥、企业生产力持续增长的企业与员工共赢的平台。

 
员工发展

    人才始终被视为企业发展的宝贵财富和资源,为不断提高员工自身综合素质,改善并提高工作绩效,企业为员工提供各种培训和发展机会,包括职业素养培训、专业技能培训、领导力培训以及职业发展规划等。

 
薪酬福利

    企业提供有竞争力的薪酬福利来吸引和留住符合企业愿景和使命要求的人才,并配有完善的级别体系和薪酬激励体系,更建立业绩导向文化,以激励业绩和能力优秀的员工。